Công ty Cổ phần Quốc tế Long Hưng được thành lập năm 2017, là doanh nghiệp hoạt động chuyên sâu trong lĩnh vực Xuất khẩu lao động, với sứ mệnh kết nối nguồn nhân lực Việt Nam chất lượng cao tới các thị trường lao động quốc tế uy tín. Trải qua quá trình hình thành và phát triển, Long Hưng từng bước khẳng định vị thế bằng sự chuyên nghiệp, minh bạch và định hướng phát triển bền vững.
Với đội ngũ nhân sự giàu kinh nghiệm, am hiểu pháp luật, thị trường lao động và văn hóa quốc tế, Long Hưng không ngừng nâng cao chất lượng trong công tác tuyển chọn, đào tạo và quản lý lao động. Chúng tôi cam kết mang đến cho người lao động những cơ hội việc làm ổn định, thu nhập tốt, môi trường làm việc an toàn và phù hợp với năng lực, đồng thời hỗ trợ toàn diện trước – trong – sau quá trình làm việc ở nước ngoài.
Long Hưng luôn đặt lợi ích và sự phát triển lâu dài của người lao động làm trọng tâm, coi đây là nền tảng cho sự phát triển của doanh nghiệp. Thông qua việc hợp tác chặt chẽ với các đối tác quốc tế uy tín, chúng tôi góp phần nâng tầm giá trị nguồn nhân lực Việt Nam, đóng góp tích cực cho xã hội và tiến trình hội nhập quốc tế.
Sứ mệnh
Trở thành cầu nối vững chắc giữa người lao động Việt Nam và các doanh nghiệp quốc tế, mang đến cơ hội việc làm bền vững, nâng cao thu nhập và chất lượng cuộc sống cho người lao động, đồng thời tạo ra giá trị hài hòa cho đối tác và xã hội.
Tầm nhìn
Phấn đấu trở thành một trong những doanh nghiệp xuất khẩu lao động uy tín hàng đầu Việt Nam, được người lao động và đối tác quốc tế tin tưởng lựa chọn, hướng tới sự phát triển bền vững, nhân văn và hội nhập sâu rộng.
Giá trị cốt lõi
-
Uy tín: Lấy chữ tín làm nền tảng, tuân thủ nghiêm túc các quy định pháp luật, cam kết minh bạch và nhất quán trong mọi hoạt động.
-
Trách nhiệm: Đồng hành và hỗ trợ người lao động xuyên suốt quá trình làm việc tại nước ngoài, đảm bảo quyền lợi và sự an tâm lâu dài.
-
Chất lượng: Không ngừng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực thông qua đào tạo bài bản, đáp ứng yêu cầu khắt khe của các thị trường quốc tế.
-
Minh bạch: Công khai, rõ ràng trong quy trình, chi phí và quyền lợi, xây dựng niềm tin bền vững với người lao động và đối tác.
-
Đồng hành phát triển: Xem sự thành công của người lao động là thước đo cho sự phát triển của doanh nghiệp, hướng tới hợp tác lâu dài và cùng phát triển.
